你必须get的制作简历小技巧

公司人事俊俊今天在办公室吐槽，说她收到一份可笑的简历：简历超级简洁，整个篇幅不到200个字，简历上面没有写自己的求职意向，也没有写关于自己以往工作的介绍，自我评价的地方也只写了4个字：与人为善。

俊俊觉得可笑的是不知道这样的求职者会被什么公司所看上，什么样的公司会给这样的求职者面试的机会，至少俊俊是不会给这个人打电话邀约面试的。

要知道，简历是找工作的第一步，也是非常重要的，如果连简历制作得都有问题，那后面的所有环节也就不存在了，这也说明你已经在求职这条路上失败了。

特别是对于刚毕业的职场新人来讲，一份能够hold住HR眼球的简历就是我们求职成功的一半。的确，这话没毛病，所有，我们一定要重视简历制作的这个环节。为自己争取更多的面试机会。

那么，在制作简历的时候，有哪些小技巧呢？

1、个人信息不是越细越好，最多不要超过8项；

2、教育背景这块，如果你的教育背景真的很出彩，无可挑剔，那么你可以重点写写，如果不是，那么简写就行。

3、一份简历只能写一个求职意向，并且整个简历都要围绕这个求职意向来写；

有些人不知道自己擅长做什么，想做什么，但是又急于找一份工作，不管你是出于什么原因想工作，你还是应该想想清楚自己到底是要从事什么岗位，求职意向一定只能填写一个，不然你会给别人一种不明确自己定位的感觉，得不偿失哟。

4、工作经历采用倒叙的方式描述；

最近一次经历写在最前面，依次往后推，经历尽量选择与求职岗位相似的，这样更具有说服性。

5、如果你应聘技术类岗位，那么一定要重点写项目经验，注意要突出重点，言简意赅。

6、自我评价不要写一堆自夸的词语，你的“好”在今后的工作中别人都会看得见，招聘者想看的是你是否有跟应聘岗位相关的信息。