撰写英文简历工作经历内容时，需注意哪几个关键点

因为英文单词比较长，如果你直接将写好的中文简历进行翻译，那么所得的篇幅一般都更长，内容显得就会缺乏层次、找不到重点，进而增加HR的阅读难度和理解难度。而在叙述工作经历时，首先需要做到的就是客观简洁。

那么在撰写英文简历的时候，如何避免像流水账一样堆砌文字，进而写出一份精简得体的英文简历呢？主要遵循下面几个关键点。

一、段落符的使用

在描述主要的工作内容以及所取得的最终结果和成绩的时候，可以采用选择常见的符号作为段落服务，进行分行列出。需要注意的是，每个段落服后边所跟着的的英文短句应该保持在3~5句左右，最好不要超过两行。

而使用的段落符建议也不要超过5个，如果你包含的内容太多，很可能就无法突出重点。所以过于琐碎的工作就可以省略不写。选符号的时候注意使用常用的符号，避免太过繁琐的符号。段落符后边跟随的句子，除了最后一句的句号，其他的都用分号。当然也可以都不加标点符号，不过需要注意模块结构之间的统一性。

二、以动词开头

在描述工作经历的时候，以第三人称的方式会显得更加客观、简洁和专业。另外需要注意工作经历，要用过去式，所以开头的动作也要以过去式的形式。为了显得简洁紧凑，尽量少用the、an等冠词，避免重复使用同一个动词，多用含义相近的行为词来表示，以免面试官质疑你的英文表述能力，也可以让你的表述显得更加的流畅和自然。

三、关键词匹配

有一些大型公司每年收到的简历数量很多，他们并不会单纯的以人力来进行筛选，会首先使用采用人工智能技术制造的一些软件来进行首次筛选。据调查显示，在美国500强企业中，大概有75%的求职者在人工受理前就已经被拒绝了。这就是因为你昨天写的简历没有他们所需要的关键词，所以一定要学会用关键词来优化你的简历内容。

除了以上的几种方式，在撰写英文简历的时候，还可以通过数字化的表达方法以及专业词汇的运用，来为你的简历增添简洁性和专业性，大家可以稍作参考。