面试是求职者与HR面对面的情感交流,面部表情是一个人的情感的表现,能反映出一个人的喜怒哀乐,今天小编就和大家讲一讲,微笑的礼仪。微笑是一种世界通用的语言,是一个人最基本的面部表情之一,它是善意的标志,友好的使者,成功的桥梁。面带适度微笑的面试者眼神会传达出温柔、诚实的感觉。不论面对什么样的面试官,都绝对不会失礼。
让我们来看看微笑的求职者具体有什么优势呢?
恰到好处的微笑,不仅能沟通情感,融洽气氛,以柔克刚,以静制动,缓解矛盾,消融坚冰,而且还能给人以力量,增强人的自信,掩饰和战胜自卑和胆怯。
恰到好处的微笑,不仅能增强自己的自信心,而且微笑是一种渲染剂,可温暖面试官的心,引起他对你的注意和好感。
面试等待过程中,露出笑容,小声哼唱,给自己快乐的源泉,不知不觉中,心情也大受影响,真的高兴起来,脸上就会露出轻松、愉快的笑容。
微笑是一种乐观之人特有的表情,它包含着自信、宽容、富有情趣。有时候,我们的个人简历自我描述会写自己是乐观派,然而真正面试时候的自己却怯弱不堪,这如何让HR去相信你是一个乐观的人呢?面带恰到好处的微笑,不仅是给自己自信的暗示,最重要的是给HR自己乐观的暗示。
在我们面试失败是不是经常会感到懊悔,给自己一个适当的微笑,暗示自己,我今天尽力了,做到了最好的自己,能很大程度上减少坏情绪的干扰。
人的内心世界是很复杂的,都会通过面部表情不断变化表现出来,而且比语言表达得更丰富、更深刻。在面试过程中,能够给面试官一个恰到好处的微笑,让他们觉得温暖,感到舒心,还会给自己提高不少印象分。
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