如何增加职场沟通的说服力

职场沟通是一门学问，也是职场人的必备技能，在工作中，我们是离不开沟通的，尤其是对于一些具有销售性质的沟通，更是需要技巧，而我们沟通的目的就是让对方能够信服，或者是让对方能够认可我们的观点，今天我就为大家分享一下，应该如何增加职场沟通的说服力。

1、将你的观点描述为一幅画

不管是和领导沟通，还是和同事、客户沟通，我们都希望可以将自己的观点传达给对方，并且得到对方的认可，为了增加对方对你的认可度，你可以将你的观点描述为一幅画，这样听者会更容易感受到你想要传达的信息。

例如，如果你是房屋中介，当你想要说服消费者购买这套房子的时候，在介绍房子特色之余，你可以向客户输出情怀，去描述，在这个房子之内，会怎样改变你的生活，引起客户的心理共鸣。

2、让受传者看到他不曾看到过的价值

其实，我们很多人在看待问题的时候，都具有一定的狭隘性，这并不是说我们的格局狭隘，其实是因为我们所处的位置不同，就会有不同的看待问题的角度，因此，如果你想去说服一个人，你可以站在他的立场上，让他看到他不曾看到的观点和价值，从而对事情有一个更加完整的认知。

3、激活受传者的共情心理

我们经常会说，对不同的人说不通的话，其实这句话是很有道理的。因为每个人的价值观不同，对待相同的事情，不同的人会有不同的认知，如果你向别人所要传输的观点，他没有一点是认同的，那么你所有的话，对他来说，都不会有说服力，正确的方法是，首先通过交谈、互动，肯定他的价值观，激活对方的共情心理，然后再进一步传输你的观点。

沟通是一门很复杂的学问，同时也是职场中的核心竞争力之一，如果你很擅长沟通，你一定可以获得更多的升职加薪的机会，这就是沟通中的重要作用，因此大家可以在工作之余，好好的去研究一下这门学问，去成为一个职场沟通达人。