一学就会的简历精简方法

有的人苦恼于充实简历的内容，而有的人苦恼于如何浓缩自己的简历，使它看起来整洁精简。相对于扩充简历来说，其实精简简历更加的不容易。因为我们对于自己的经历或者取得的成就哪一条都不想删除。当你想要精简简历时，不防问一问自己下面几个问题，得到答案以后你就知道如何精简自己的简历了。

1.你是否列出了超过10年的工作经历？

如果你是一名从业已久，有着十分丰富经验的资深职场人的话，那么我们在制作简历时就要尤为的注意这一点了，简历的工作经验不需要回溯到十年之前或是更久，一方面是由于面试官没有时间去仔细研读我们的简历，另一方面是十年之前的工作经验可能会不适应现在的工作方式。

我们可以适当的将其剔除，或者取其精华的展现在简历中，比如之前从事的公司十分有名气，那么我们可以适当提及。需要注意的是：我们不能够因为某一份工作从事的时间久，就在简历中占用过多的篇幅。

2.你可以砍掉一些校园经历吗？

一些大学生在制作简历时，都会把重点放在工作经历这个模块上，会将自己在校内校外的所有的经历都呈现在简历当中，比如自己参加过的课程研究、演讲比赛等等。事实上这样的做法也无可厚非，面试官确实很注重工作经历这个模块。

但是我们要在简历中呈现的工作经历是应该与应聘职位相关的，所以我们应该删除掉那些无关紧要的经历，因为它们只是过多的占用了简历篇幅，起不到任何有用的效果。

3.你的行文可以更加整洁吗？

如果我们在自己的简历中发现有大块的文本或者大段落的出现，那么我们就应该敲响警钟了，你需要做一些删减，不必事无巨细的描述所有事情，面试官更喜欢简洁的简历。

简历的作用就是展示我们个人的信息以及专业胜任能力，所以我们应该直截了当的在简历中呈现出自己的价值，让面试官看到我们的闪光点。