如何设计简历的形象？

相信每到毕业季的时候，大家都会为简历而感到焦头烂额，其实好的简历并不是写出来的，而是设计出来的，不管是文字方面的内容，还是模板的版式、布局都需要经过精心的设计，去展现你的个人风格和精神面貌，今天我就为大家分享一下，应该如何设计简历的“形象”。

1、排列整齐有序

在写简历的时候，内容的排列一定要整齐有序，否则会给HR一种杂乱无章的凌乱感，他也不会有兴趣再去看你的简历的内容，自然也就不会得到面试的邀约。整齐有序的排版会有一种条理清晰的美感，能够吸引HR的目光，让他对你简历的内容产生兴趣，能够有欲望去深入的了解你，这样简历的传达信息的目的就达成了。

2、留出适当空白

通常情况下，我们的简历只写一页纸就够了，因此这一页纸的布局，一定要精心的安排，很多人因为要写的内容太对，所以简历的布局密密麻麻，这样会让HR感觉到眼花缭乱，看起来也会很累，其实在写简历的时候，一定要留出适当的空白，这样会让简历更加美观，在层次上也会更加的清晰。

3、整体相协调

在写简历的的时候，一定要兼顾内容上的协调性，各部分内容所占的比例不可以太过悬殊，例如，在写简历的时候，我们都会去重点描述自己的工作经历，但是这部分内容的比例不要超过30%，如果占据了一半的篇幅，会让简历在整体上看起来，内容脱节，不协调，因此，如果工作经验这部分内容太多的话，一定要适当的删减。

4、重复形式构成

在写简历的时候，为了让简历整体上看起来更加清晰有条理，可以选择重复的构成形式，将各部分内容有规律的排列，并且适当的重复这种规律，可以给HR留下一种整齐划一的视觉效果，从而给他留下更深刻的印象。

以上就是我为大家分享的设计简历“形象”的方法，在简历中，形象和内容一样重要，所以建议大家根据自己的个人风格去精心设计。