百分99%的应届生简历投递时会犯的3个错误

找工作的过程中，写简历和参加面试是比较重要的两个方面，但有一个环节很容易被忽略，那就是制作完之后，在投递的时候。

我们在投递出简历之后，迟迟收不到面试邀约，但感觉自己的内容也没什么问题，这到底是怎么回事呢？其实可能是在简历投递的时候出了问题，下面就让我们一起来看一下在投递简历的时候常见的几个问题。

第一，简历格式错误。

一般我们在制作简历的时候用的是WORD格式，在制作的时候用WORD是非常方便的，但很多人制作完之后还是用WORD版本的简历投递，在自己的电脑，手机上看起来没什么问题，但发给HR之后是很容易出现乱码的，当HR打开你的简历什么也看不出来，那肯定是不会让你通过的。因此，最后是把WORD版本的简历转换成PDF，再进行投递，会保险很多。

第二，简历的文件名。

很多人在对简历命名的时候都不会太在意，一般都会直接命名为“简历”或“我的简历”，这样的命名在HR看到后，不能快速辨别你的信息，你想应聘的岗位是什么，如果你是HR，在筛选简历的时候，有几百份这样的摆在那儿，如果想查看应聘某一个具体岗位的简历，就得一份一份看，是非常耗费时间的，肯定对这种命名的简历没有好感的。因此，简历命名的时候基本要包含姓名，毕业院校，应聘岗位这几个信息。

第三，邮件投递简历注意自己的邮箱昵称。

注意你的邮箱昵称要和简历名称一样。这是为什么呢？其实一般求职者，特别是刚毕业的学生，简历80%都是用QQ邮箱投递的，需要提醒的是QQ邮箱发简历改成和简历里面一样的名字，不然只看到你的网名也不知道你到底是谁，改成一样的之后，这样就方便HR知道你是谁。

以上就是在投递简历时常犯的错误，简历的内容是我们需要重视的，但也不能忽视投递这个环节，千万不能掉以轻心。