如何让自己的简历脱颖而出

2019-12-27 17:29:00
双面
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摘要:刚毕业的小朋友可能经历过这样熟悉的场景,简历一发却石沉大海,在漫长的希望等待中却等来无望,以致打击了自己的求职信心。其实很多时候并非自己不够优秀,而是简历表现得不够优秀。那么在茫茫的简历大海中要想让自己的简历脱颖而出需要做哪些努力呢?

刚毕业的小朋友可能经历过这样熟悉的场景,简历一发却石沉大海,在漫长的希望等待中却等来无望,以致打击了自己的求职信心。其实很多时候并非自己不够优秀,而是简历表现得不够优秀。那么在茫茫的简历大海中要想让自己的简历脱颖而出需要做哪些努力呢?

1、 界面整齐简洁

常言道字如其人,简历界面的整齐简洁不仅能体现出一个人求职诚恳认真的态度,更能让面试者眼前一亮。在格式设置的时候,字体需要做到统一,不需要过多花哨的图片和复杂的色彩博得别人的眼球。认真检查文字确保不出现错别字,语言尽量简洁,以“时间加上完成的事情”进行简要阐述会让简历看起来有内容而又不冗余。

2、 排序突出重点

看简历的面试官在筛选简历的时候是从上往下看的顺序,在几秒钟阅读时间内能够让他停下来认真浏览肯定是因为看到他感兴趣的或者认为有价值的东西。因此在做简历的时候,应当将与岗位相关的经验放在前面或者中心位置,刚毕业的学生可以把实习经历或者校园的干部经历、成绩等放在突出位置。避免一锅乱炖式想到啥写啥,这样没有重心的简历很容易被抛弃。

3、 善用数字说话

有些人 写简历的时候喜欢一大片文字阐述自己的经历,甚至情绪化的词汇都用上了。事实上用数据说话是最能直截了当地表明成果。举个例子,如果一名财务毕业生在写实习经历的时候,写“某某年完成当年凭证的装订”以及写“某某年完成当年共 20000 张凭证的装订”比较而言,后者会给人更具有成果性。

事在人为,让自己的简历脱颖而出也是如此。我们可能无法控制别人一定能够看到我们的简历,但是我们能够控制的是,当别人看到的时候,我们简历通过的概率。只有在制作简历上也花上一定心思,相信别人也愿意多给它几眼,以至想要当面了解你。

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