正在制作简历的同学们可能面临着这样的困惑:我该用怎么样的语言来推销自己才能达到最大的简历通过率呢?事实上,写简历并非和写个人传记一样需要华丽的辞藻,但它也有一套语言艺术值得每个应届生认真学习。接下来让我们来学习简历的语言艺术吧!
不少同学可能在简历中写过这样的话:非常优秀得完成某某任务,取得很多同学的好评。其实这句话中诸如“非常优秀”、“很多”都是空洞而又无用的词汇。怎么样才算非常优秀,怎样才算很多,其实是可以用成果来进行衡量的,减少使用这些描述程度的词汇,以更有直观的结果替代会更具代表性,比如用数字,用百分比等进行程度描述。
不同的岗位会有不同的专业词汇,如果能够在简历中增加一些专业词汇,无疑会博得HR的好感。这里有一个小的技巧,同学们可以通过招聘简章,公司网页浏览,寻找与自身岗位的描述,找到一些词汇应用到个人经历描述里面,这对于提高个人经历和岗位相关度也有很大的作用。当然了,这得基于个人对岗位也有相当熟悉的认知上才能进行灵活运用。
这里的过犹不及指的是简历并非把所有的东西都塞进去,简历的语言最需要做到的是——保持相关性,简洁性。因此如果把个人所有的信息都放进去,除了重点不突出,不够简洁外,还可能给了HR挑你刺的机会。比如你以为写一句喜欢打羽毛球没多大可挖的信息,那喜欢到什么程度,取得什么成绩都可能成为被HR追问的问题。有句话叫说多错多,在一定程度上也是适用简历的制作。
把握简历的语言艺术,知道哪些不该写,哪些不该写,该写的又该如何写,这对于应届生制作一份优秀的简历来说尤为重要。动动脑子一起来一份优秀的简历吧!
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