移动端测试岗位工作经历怎么写？

想写好移动端测试的工作经历？本文详细讲解移动端测试工作经历的写作方法，并分享6篇400字范文，涵盖不同公司与岗位，帮助你完善简历内容，提升求职竞争力。

一、移动端测试工作经历怎么写？

1. 明确在职时间、公司名称、职位名称，突出基本信息。

2. 梳理主要工作内容，包括测试流程、测试工具、参与项目以及个人贡献。

3. 强调成果和业绩，如发现重大Bug、优化测试流程、推动产品上线等。

4. 展示专业技能，如熟悉Android/iOS平台、自动化测试、性能测试等。

5. 用数据或案例说明能力，比如“提升测试效率30%”或“定位并协助修复核心Bug”。

6. 语言简洁明了，突出专业性和个人价值。

二、移动端测试工作经历范文

1、简历范文1

在职时间：2021.03-2024.02

公司：北京云动科技有限公司

职位：移动端测试工程师

工作内容：

负责公司主打App的Android和iOS端测试工作，参与需求分析、测试用例设计与评审。熟练使用Jira进行缺陷管理，主导功能测试、兼容性测试及性能测试。推动自动化测试框架（Appium）落地，实现回归测试自动化，减少30%人力投入。与开发、产品团队密切协作，及时发现并跟踪解决关键Bug，保障产品高质量上线。曾独立完成新版本的灰度测试，发现并定位到影响核心功能的漏洞，获得公司表彰。

2、简历范文2

在职时间：2019.07-2022.06

公司：上海星启信息科技有限公司

职位：移动应用测试工程师

工作内容：

主要负责公司电商App的测试工作，涵盖功能、UI、兼容性、性能等多维度。参与制定测试计划，编写详细测试用例，使用TestFlight和Android Studio进行真机测试。参与自动化测试脚本开发，提高回归测试效率。协助开发团队定位疑难Bug，优化APP启动速度10%。定期整理测试报告，参与用户反馈收集与分析，持续改进产品体验。多次参与大型版本上线保障，确保项目按时交付。

3、简历范文3

在职时间：2022.01-2024.04

公司：深圳智联互动科技有限公司

职位：高级移动端测试工程师

工作内容：

带领2人测试小组，负责公司社交类APP的全流程测试，覆盖Android/iOS平台。制定测试策略，搭建自动化测试环境，提升测试覆盖率至95%。深入参与需求评审，提出可测试性建议。使用Charles抓包分析接口数据，发现并协助修复多个高优先级Bug。推动性能测试，对APP卡顿和崩溃问题持续跟进，最终将崩溃率降低至0.3%。为团队内部培训测试新技术，有效提升整体测试能力。

4、简历范文4

在职时间：2018.09-2021.08

公司：杭州微联科技有限公司

职位：APP测试专员

工作内容：

负责生活服务类APP的测试工作，参与产品迭代全流程。根据PRD文档编写测试用例，执行功能、兼容性及稳定性测试。利用多款主流机型进行真机测试，发现并记录Bug，跟踪问题至关闭。配合开发进行回归测试，确保Bug修复质量。参与用户体验测试，提出优化建议被采纳。整理测试数据，编写测试总结报告，为产品优化提供决策依据。

5、简历范文5

在职时间：2020.05-2023.03

公司：广州腾跃网络科技有限公司

职位：移动端自动化测试工程师

工作内容：

负责手游App的自动化测试，搭建并维护自动化测试框架（基于Appium+Python）。设计并实现覆盖核心功能的自动化用例，回归测试用时缩短50%。协助开发修复性能瓶颈，参与压力测试，定位内存泄漏等问题。积极参与敏捷开发流程，完善测试流程文档。多次参与跨部门协作，推动产品质量持续提升。

6、简历范文6

在职时间：2017.06-2021.01

公司：南京易动科技有限公司

职位：移动应用测试工程师

工作内容：

主要负责公司教育类App的测试工作，涵盖需求分析、测试用例编写、功能及兼容性测试。熟练使用禅道进行缺陷管理，参与自动化测试脚本开发。多次参与线上版本发布前的紧急回归测试，保障产品稳定上线。通过用户反馈分析，提出功能改进建议，提高用户留存率。撰写详细测试报告，协助团队提升产品质量。