简历投递的细节

2020-04-18 17:40:00
双面
原创
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摘要:当我们制作出了一份令自己满意的简历的时候,不要高兴的太早,这仅仅是完成了一般的工作。简历的投递也是很有讲究的,如果对简历投递漫不经心,一定会导致非常严重的后果。所以简历在投递的过程中有哪些需要注意的细节规则呢?

当我们制作出了一份令自己满意的简历的时候,不要高兴的太早,这仅仅是完成了一般的工作。简历的投递也是很有讲究的,如果对简历投递漫不经心,一定会导致非常严重的后果。所以简历在投递的过程中有哪些需要注意的细节规则呢?

       1、  简历邮件的主题要明确

简历 投递的过程中,简历的邮件主题一定要非常的明确,可以用3W 来概括。3W即是指Whom What Who等核心要点。

HR 每天都会面对来自各地的成百上千封邮件,所以能够为了让HR 及时的看到你的简历邮件,一定把主题表达清楚,就是三个要点。第一,你的这份简历是准备要发给谁的?第二,你是为了什么事,即要应聘的职位是什么?第三,你是谁?比如,想要应聘项目经理的张三发给面试官李四的简历,邮件主题可写成:“李四你好,张三应聘项目经理,张三”。如果实在不知道面试官的姓名,Whom也可以不用写。

       2、  简历的文件名用关键词

       在发送简历邮件的时候,最好不要用QQ 邮箱去投,这样会让HR 觉得不太放心,虽然QQ邮箱很厉害,但是最好不要用它来投递 简历。另外,HR 在收到一份简历的时候,需要从邮件附件下载到本地,但是很多人在发送邮件的时候文件名就是“个人简历”,这样就得需要HR 帮着去改文件名,从而造成一些不必要的麻烦。所以你在投递简历的时候,要将你的简历文件名称改好,比如:“张三应聘项目经理”。

       3、  简历投递时间要想好

       简历的投递时间不要太随意,最好选在HR 工作的时间段。如果你在大晚上或者是太早的时间投递,有可能会被漏掉。所以建议在下午投递,HR会在第一时间看到你的简历,从而提高了求职成功的机会。

       简历是决定我们能否求职成功的关键,在制作好了一份优秀的 简历之后,要掌握一些简历投递的知识。为了能够找到自己的意向职位,我们往往需要做好万全的准备。如果还存在一些问题,可以去到相关的求职网站查询资料。

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