简历内容编辑三原则

2020-06-12 18:44:00
双面
原创
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摘要:在现代社会,竞争压力越来越大,没有一技之长,很难在社会中站稳脚跟,在这个逼着你进步的社会中,从求职到步入社会,你的每一步都应该做到极致,简历就是我们迈向成功的第一步,今天我就为大家分享一些,简历的内容编辑的三个原则,希望可以对大家有一点点的帮助。

       在现代社会,竞争压力越来越大,没有一技之长,很难在社会中站稳脚跟,在这个逼着你进步的社会中,从求职到步入社会,你的每一步都应该做到极致,简历就是我们迈向成功的第一步,今天我就为大家分享一些,简历的内容编辑的三个原则,希望可以对大家有一点点的帮助。

1 、真实

       在 简历中,我们所写的每一个字,每一句话,都应该是真实的,这关系到一个人的信誉问题,如果你的简历弄虚作假,或许在简历筛选阶段,可以蒙混过关,但是在面试的时候,面试官还会根据你的经历做出盘问,虚假的简历难免不会露出蛛丝马迹,引起面试官的怀疑,即便是在面试时,你表现得天衣无缝,很多公司在正式发出offer之前,也会有专门的人进行核实,如果被发现是作假的,就尴尬了。

2 、匹配

       在真实的基础上, 简历一定要做到匹配,所谓匹配,也就是说,你简历中所有的内容,都应该围绕竞聘岗位的需求来写,比如,你应聘的岗位是新媒体运营的岗位,那么你的个人评价、职业经理、教育背景都应该围绕如何涨粉、如何运营社群来写,如果你写你的会计相关经历,就显得驴唇不对马嘴,也就是违背了简历的匹配性原则。

3 简洁

       在 简历中,我们的每一句话,都应该尽力做到简洁,尽可能使用动词来表述,最好不用使用形容词,除此之外,在简历中,我们还应该实用一些专业术语,来体现你个人的专业性,除此之外,在简历中,千万不要使用口语,一定要使用书面语言,简历是一个非常正式的事情,如果用口语,会显得不正式,而且,我们中国很多地方的口语有很强的地域文化特点,也很难保障HR可以看的懂你的口语。

       以上就是我为大家分享的 写简历的三原则,这三个原则非常重要,缺一不可,如果围绕这三个维度来写,我相信你们一定可以顺利拿到Offer

      如果对于简历的排版和写作有任何疑问,可以随时联系我们全民简历的老师进行咨询。

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