写好这些简历干货，为你增加面试机会

正直招聘旺季，许多写求职简历的小伙伴们都忙碌了起来.有些朋友在写简历的时候写的内容特别丰富，有文凭、有经验、爱好广泛等等统统写上，可是这样写却迟迟等不到HR的面试电话!这很有可能已经被HR给PASS掉了！

写好简历非常重要，HR通过简历间接的能看出写简历的人对工作的态度。我们共同分析一下写好简历的几个干货，希望对你有小小帮助!

1、要写好一份简历，首先要充分了解所求职企业对岗位的招聘重点，其中哪些需求是你所具备的。

相对于‘‘任职要求’’来说，HR更看重的是‘‘岗位职责’’。小型企业，只要满足‘‘岗位职责’’也有可能会成功入职，但是对于大型企业要求的就比较严格，两者都需要满足要求才能增加入职概率。很多入职新手没有工作经验，写简历的时候抓住‘‘岗位职责’’核心点，证明自己有这个能力去解决公司问题，公司会考虑是否培养，一样会入职。

2、简历要有针对性。HR看简历，主要看你的能力，具体做了什么，收益是多少，把这些信息明确简洁的摆在简历上，让HR第一时间了解你，对你是否适合新岗位做出直接判断。

3、简历的排版最好是上下排版，这样更简洁明了，左右排版容易漏读，重要的信息会被忽略。

重要信息加粗更能被HR第一眼就看到，不要有多处加粗的地方，这样会使简历不美观，同时也达不到突出重点的效果了。第一眼看上去外观简洁、主次分明、排版清晰的简历，会让HR对你的简历加深印象。

4、对于每个公司企业上司老板以及员工来说，对公司企业的LOGO会倍感亲切。简历上加上应聘公司的LOGO会让HR感觉到你对贵公司的尊重与向往。这样做只是起到锦上添花的效果，能够增加HR对你的好感。

每个公司企业的不同职位要求不同，只要充分了解HR重点要求是什么，就会写出一份高效简历，入职一份心怡的工作。