找工作投简历后完全没消息,不是你的个人能力有问题,可能是你的简历不过关。今天HR告诉你什么样的简历能让你脱颖而出,手把手教你写简历,对于简历,其实就是对于我们个人求职的工作的能力的一种介绍的方式,简历做的好,工作找的早,今天HR就教你看一看如何做好一份好简历。
第一点,不要用word的格式。
这里说的不要用word,不是不能用word制作简历,而是再用word的格式做好简历后,一定要转换成PDF的格式,因为word格式直接发送是真的可能造成排版的的错乱,所以我们在做好简历后一定要转换成PDF的格式。
第二点,要减少主观形容,学会用数据说话。
就比如说:“撰写过大量优秀的文章”要换成“在半年内撰写过120篇原创的文章,其中23篇文章的阅读量过10万”。
第三点,工作经历一定要倒叙。
最近的工作经历要放在最上面,我们对于工作经历要采取倒叙的叙述手法,并且越是最近的工作尽力我们越需要详细写。最近的工作一定要写主要的成就和业绩并遵守STAR的原则,并写明当时的:Situation(背景)、Target(目标)、Action(行动)、Result(结果),重点要突出我们之前的工作的角色以及所做的贡献。
第四点,简历的文字要简明扼要。
对于简历的文字的描述一定要做到重点突出,排版整齐,这样做出来的而尽力才能简洁、美观,而且HR才能更好地看到我们要表达的信息,除此之外要注意的是简历的制作不要超过两页。
第五点,简历的命名最好不要命名自己的名字。
对于简历文件命名的问题,可能很多的人都没有注意到这个细节,也没有人太在意这件事,其实细节的处理很重要。这里我就告诉大家一个命名的模板,“求职的岗位+姓名+学校+手机号”以这样的格式命名会比较方便HR的查找。
总而言之,在我们求职制作简历的时候一定要注意以上的几点,只有这样我们才能制作好一份让HR的满意的简历,才能提高我们的求职的几率。
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