实习经历太水了，应届生该如何制作简历？

相信很多应届生都会面临一个问题，那就是毕业实习的经历太水了，制作简历的时候根本没有内容可以写。因此今天我就来教各位应届生如何应对这个问题。

首先，学会包装。

很多应届生之所以认为自己的简历中没有内容可以呈现，那是因为他们没有找到正确的方式来制作简历。就算工作经历缺乏一定的含金量，但是通过包装一样可以展现其能力。

第一，善于使用专业语言。有很多看似打杂的工作，其实也是了解一个行业的最佳途径。比如说你实习的时候是从事问卷发放和回收的工作，也许乍看之下你会认为这个工作就是打杂的，没有什么可写的。但其实用专业的语言包装一下立马不一样，这段经历就可以写成“从事某一个行业的问卷制定，发放，回收，梳理，分析，总结的工作”。语言转变以后，简历上的实习经历就会立马高大上了。

第二，善于使用工作数据，体现自己工作成果。用专业语言包装仅仅只是一个空壳子，接下来这一步就是在这个空壳子里面填充一些实质性内容。还是以上述实习经历为例。在描述了主要工作以后，紧接着就用一些数据充实。比如在实习经历中通过对某某行业的问卷调查工作，最后收获到了两千分的有效问卷，在梳理，分析以后，总结出了一份五千字的调研报告。这样填充一些数据以后，这个工作经历立马就充实了，HR会通过这些真实的数据具体的了解到你的工作能力。

其次，善于找到被忽略的加分项。

如果仅仅靠着包装实习经历还相差甚远，我们还要善于找到被忽略的加分项。比如说很多人都特别忽略的信息，兴趣爱好。在填写这部分内容的时候，一定要写具体的事件，而且是围绕应聘岗位所需要的兴趣爱好。比如说如果你是应聘技术类型的岗位，那么就可以写自己喜欢参加设计大赛，或者平时喜欢看看技术论坛等等。这样具体的，针对性的爱好才能够让HR综合评估你的能力。此外，简历中的个人评价也是容易被忽略的加分项哦。