简历总是收不到回音，是你没有做这件事！

在多次投递简历却没有得到回复时，我们应该对自己的简历进行检查和评估，对比优秀的简历，找到自己的不足之处并修改。优秀的简历是反复修改出来的。对于每一个需要靠简历找工作的求职者而言，没有完美的简历，只有更适合应聘岗位的简历。

接下来就让我们一起看看吧！在简历撰写完成后，应当再次检查核对的主要有以下几个方面。

（1）基本信息栏：确保电话号码的位数和号码数字正确；充足话费，避免手机停机；在手机号码变更后，及时对简历中的联系方式进行更新；邮箱账号逐个字母校验；使用126、163等大品牌的邮箱，投递的时候不妨抄送一封给自己。

（2）语句通顺：去掉累赘的、无意义的和有主观色彩的词汇；句中尽量不要写“你，我，他”等主语，尽可能用短句表达。

（3）格式：可以将简历用A4纸打印出来，直观地查看潜在的格式和书写规范性问题，其中主要包括以下几项：

①段落符一定要统一， 一份简历仅用一种段落符号，且段落符之间要在垂直方向上对齐；

②模块与模块、段落与段落之间不要留有多余的回车空行；

③日期的格式要一致，比如用了“2017.07”这种写法，别的地方就不要写成“2017.7”或“2017年7月”；

（4）作品链接：在项目经历等模块可以附上个人的作品，但是一定要确保链接（网站/网盘）能够正常打开，分享的作品没有失效。作品不在多而在于精，比如你发个1G以上的文件基本上不会有人打开和下载。

（5）简历格式和命名：在发送给雇主方时，简历务必保存成PDF格式，并按相应格式给该PDF文件命名。社会招聘可按照“姓名—应聘岗位—×年经验”命名，校园招聘可按照“姓名—毕业学校—应聘岗位”命名。

好啦，重点就是这五条了。百尺竿头，更进一步。不如现在就检查检查，自己的简历是不是可以更优秀呢？