领导不喜欢我,要不要走?

2020-09-09 17:18:00
双面
原创
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摘要:在我们的职场生涯中,可能会遇到各种各样的领导,如果能和领导和睦相处,关系融洽,那当然是很好的,不仅会让你的工作更加顺心,而且也有利于升职加薪,但如果遇到相处不来的领导,那么你在职场中的日子可就难了。如果真的遇到和领导不和,领导不喜欢自己的时候,到底该怎么办呢?是要走?还是要忍呢?接下来我们就来谈一下。

       在我们的 职场 生涯中,可能会遇到各种各样的领导,如果能和领导和睦相处,关系融洽,那当然是很好的,不仅会让你的工作更加顺心,而且也有利于升职加薪,但如果遇到相处不来的领导,那么你在职场中的日子可就难了。如果真的遇到和领导不和,领导不喜欢自己的时候,到底该怎么办呢?是要走 ?还是要忍呢?接下来我们就来谈一下

第一,你以为的不喜欢,可能是想太多 

       怎么知道领导喜不喜欢自己 ?说领导直接告诉你了吗?大部分情况下并不是,而是自己通过对一些事例的分析,例如,领导和自己说话不好听、对于自己的工作总是挑问题……或者是别人在一旁的谈论,通过这些得出领导不喜欢自己。但这大部分都是自己的主观推断,不能真正的确定领导就是这样的,因为领导和员工所处的位置不同,信息对接可能会有误差,员工往往不知道事情的全貌,就认为领导说不喜欢自己,或许他说话不好听,是因为他就是这种性格的人呢

第二,明确原因,找到解决办法 

       如果领导是真的不喜欢自己,那么就得寻找解决的办法。首先,就先看看自己有没有什么问题,工作是不是没做好 ?工作中是否存在失误?是不是与领导的相处中不圆滑……分析完自己之后,相信你心里已经有数了,那就去找领导谈一谈,如果是自己的问题就虚心道歉,如果是有误会 ,就说开 ……身处 职场 ,一定要学会向上兼容,懂得与领导共事是一定要学会的。

第三,就算不喜欢,也没那么严重。 

       你已经做过努力了,已经争取和领导改善关系了,但领导还是那个样子,似乎没多大变化,那么就别管他了,不要因为一个领导放弃一份工作,如果这份工作还很不错,就继续做好,毕竟看待一份工作的好坏,是这份经历给你带来了多少提升。如果这份工作也不好,还遇到了这种领导,就可以考虑离开了。

       再遇到 领导 不喜欢自己的情况,该怎么做,知道了吗?


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