简历的模块内容及其写作重点(二)

2020-01-26 20:14:00
双面
原创
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摘要:2、自我介绍之前我们说过自我介绍的面试题,这里笔者再简单的介绍一下这个模块怎么写,首先还是客观,不要吹嘘。其次不要说太多和工作无关的事情。个人介绍的意义在于你如何在短时间内向HR介绍你的价值和你与岗位的匹配度。

紧接上篇,接下来就是个人介绍模块。

2、 自我介绍

之前我们说过自我介绍的面试题,这里笔者再简单的介绍一下这个模块怎么写,首先还是客观,不要吹嘘。其次不要说太多和工作无关的事情。个人介绍的意义在于你如何在短时间内向HR 介绍你的价值和你与岗位的匹配度。

对于HR 来说,个人介绍就是分析你与岗位是否匹配的一个问题。

笔者这里给出的建议就是放在整体简历的第二部分。语言要充实。把你的优势要变现出来。在这个模块里可以把你的优点、之前负责的项目荣誉以及其他的奖项写出来给HR 看。最好是贴合着工作来写,写之前对比招聘要求详细分析招聘方的需求。

怎样才能更好地贴合招聘方需求?笔者给个建议,分别从技能要求、学历要求、性格要求(踏实、认真等)、以及其他要求来详细的写,一项项的比对,这样HR 看的时候也方便。

3、 工作经历

这个模块笔者建议放在第三个顺序紧贴自我介绍后面。呈现给HR 一下几点信息:刚才自我介绍中的信息是真实的、你的职业规划、你的价值在哪里。

你在自我介绍中说的能力优势可以从你的工作经历中体现出来。最好列举出你所获得的奖项和荣誉会更有说服力。

在这个模块中HR 也可以从你工作经历中看到你的能力。如果说 HR 恰好认识你们之前公司的朋友或许还会侧面打听……这个模块也要求客观真实的信息,而且注意,你所写的工作经历不一定是你全部的经历,你需要挑选其中重要的写,什么是重要 ? 扫地、打印文件这些人人都能干的就是不重要的。你要写出你在哪个时间在什么地方做了什么别人无法替代的工作或者成就给 HR 看。

 

    

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