初入职场，怎么推开老板亲手端过来的毒鸡汤

一个公司就是一个小型的社会。步入职场是迈出象牙塔的第一步。当许多壮志青年怀着万丈豪情投入到一个全新的环境一段时间后就会发现，这与自己的想象差距太大了！为什么会出现这种情况呢？是因为步入职场后，你的领导，你的引路人给你灌输的思想不再如学校时的那般美好，是真真切切的毒鸡汤啊！值得领导亲自动手端过来的毒鸡汤，主要有以下几碗，快看看你有没有中招！

第一碗毒鸡汤：给员工的工作量象征着对他的重视程度

许多初入职场的员工都会面临一个局面，那就是除了自己的本职工作外，领导还会安排自己做一些杂七杂八的事情，或者有一些老员工会把自己的部分工作推给新人，美名其曰：给新员工锻炼的机会。

但是很多时候这些额外的工作不仅没有给自己带来成长，还会分散自己的精力。当你和领导反应自己工作量大的时候，领导又会说：是因为对你重视才会把更多的工作交给你。这种情况下作为职场新人该怎么办呢？直接拒绝落领导面子肯定不是最优选择。你可以委婉一点，表述一下自己刚刚入职，虽然对于本职工作已经入手，但是如果加一份额外事情的话恐怕会有点勉强，为了工作更好的进行建议把工作交给别人，自己如果有多余的精力也会帮助领导分担。

第二碗毒鸡汤：吃亏是福，你的付出都会得到回报的

如果你是一个能力超群的新员工，恭喜你了，这碗毒鸡汤你一定会喝到！当你在项目中做出突出贡献，在成果汇报的时候却没有你的名字，这个时候怎么办？如果你像直属领导反应，领导一定会给出你合理的解释，并且告诉你，吃亏是福，你所有到了付出最终都会得到回报的，领导都看得到。

听到这种话你千万不要傻傻地相信，当然也不能够和直属领导直接开撕。在职场中，邀功也是一个“技术活儿”。不能自己辛辛苦苦干半天功劳都是别人的。该坚持的时候就要坚持，尤其是涉及到自己的利益方面，不要被领导一碗毒鸡汤就喝晕了头。

当你进入到这个公司的时候，就要明确自己的目标，知道自己做什么事情能够有助于自己达成目标。不要被一些不重要的事情分散自己的精力，更不要因为一碗毒鸡汤就放弃自己的功劳或者做一些自己工作之外的事情哟~