为什么埋头苦干却还经常遭到领导的埋怨?

2020-06-18 17:31:00
双面
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摘要:在职场中,有很大一部分人,他们工作努力上进,无时无刻不在埋头苦干,却还是经常遭到老板的埋怨,时间一长,不得不被迫离职,今天我就为大家分享一下,为什么拼命工作,却还是得不到老板的信赖。

       在职场中,有很大一部分人,他们工作努力上进,无时无刻不在埋头苦干,却还是经常遭到老板的埋怨,时间一长,不得不被迫离职,今天我就为大家分享一下,为什么拼命工作,却还是得不到老板的信赖。

1 、害怕与领导沟通

       很多刚好步入职场的人,最害怕和领导接触,在电梯里碰到老板,都要把头低下去,害怕被领导发现,更不用提和领导当面沟通了,因此,这样的人通常都会用微信或者是电话的形式和领导 沟通,以来这样的沟通效率很低,二来,采用这样的沟通方式,领导对你的直接印象很少,即便是你埋头苦干,老板也未必能够看得见,一旦你在工作中有什么疏忽,可能就会遭到老板的埋怨。

2 、没有定期向领导反馈

       职位越高,责任越大,因此领导必须清楚,每一个工作的进展,当领导安排给你一个工作之后,你就再也没有和领导沟通,这是一个职场大忌,因为作为领导,他必须要清楚这个项目的进展,阶段成果,自己存在的问题,尤其是对于那些周期比较长的比较重要的项目,如果不想领导汇报,他会不放心,这样领导可能会拿你出气,认为你办事不利,因此,不管做什么工作,一定要及时汇报,及时 反馈

3 、汇报工作没有重点

       在职场中, 工作效率很重要,尤其是领导,他每天处理的事情非常多,如果你在汇报工作的时候,抓不到重点,一次两次也就算了,但是时间一长,一定会遭到领导的厌烦,他会认为你是一个低效的人,即便是你工作很拼命,也不会得到领导的信任。

       以上,就是我为大家分享的为什么有些人埋头苦干却还是遭到老板的埋怨的原因,总而言之,在职场中,并不缺少埋头苦干的人,而是缺少高效的人,和会表达的人,你要让你的努力,被领导看见,让你饿能力被领导看见,这样你才有可能在职场中发光发热,得到领导的信任。

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