面试遇熟人,要不要打招呼?

2020-07-14 17:04:00
双面
原创
38
摘要:面试这一阶段,基本上是求职过程中最后一个门槛了,如果能面试成功,也就意味着你基本上获得了这个工作机会。一般情况下,我们去面试的时候,遇到的人,不是一起的竞争者,就是来面试自己的面试官。但有时候也可能会出现这种情况,你碰到了熟人,这时候你要怎么办呢?是主动上前打招呼?还是视而不见?如果面试中真的遇到熟人,其实还得分情况,具体怎么分呢。接下来就让我们来谈一谈这个问题。

面试这一阶段,基本上是求职过程中最后一个门槛了,如果能面试成功,也就意味着你基本上获得了这个工作机会。一般情况下,我们去面试的时候,遇到的人,不是一起的竞争者,就是来面试自己的面试官。但有时候也可能会出现这种情况,你碰到了熟人,这时候你要怎么办呢?是主动上前打招呼?还是视而不见?如果面试中真的遇到熟人,其实还得分情况,具体怎么分呢。接下来就让我们来谈一谈这个问题。

第一, 同为竞争者,主动联系寒暄客套。

如果你在等待 面试的时候,遇到了自己认识的人,恰好也是和你一起进行面试的,这时候不妨主动上前打招呼,主动进行寒暄,一方面来说,毕竟是认识的人,你已经看到他了,故意装作视而不见也说不过去,另一方面,碰到熟人,适当的交流或许会让你放松心情,减少紧张感。

但要记住,你们在面试的时候是 竞争者,适当的聊一聊是可以的,不能把自己的底给透露出去,毕竟人都是自私的,工作机会很宝贵,大家各凭实力,公平竞争就好了。

第二, 面试官是熟人,公众场合,相见也最好不相认。

还有一种情况就是,在前期没有得到任何消息,在等待面试或是面试推开门进去的时候发现, 面试官 中有自己熟悉的人,这个时候即使你们熟悉,也不要主动上前说话,毕竟这是公共场合,还是面试的时候,不要给别人一种你有“后门”的错觉,这不仅不利于你的发挥,而且容易落人口舌,对大家都不好。

况且公私不能混为一谈,在面试的时候,你是求职者,他是面试的,双方处于对立面,面试官也不止他一个,一切还得凭你的实力说话,实力强,自然成功率会大一些。再者说,如果你们装作不认识,他或许还会偷偷的给你加几分,而如果说出来,很多面试官可能为了避嫌,还会拉低你的分数。

因此,以后再遇到这种情况,学聪明一点,记得分情况。

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