与领导更好的沟通，你需要知道这些

职场中的人都知道，与领导之间的交流和沟通是非常重要的，只有与领导形成很好的交流沟通，才能更好的理解领导的意思，更完美的完成领导所安排的任务，如果和领导没有好好的沟通，领导所布置的任务也都不清楚他的本意，那么你的职场生涯真的危险了，那么如何与领导进行良好的沟通呢，下面我们就来聊一聊。

第一点:不要和领导走的太远。

不要认为只要自己把工作做好就可以，和领导走的太近，别人也许会说你马屁精，但是，如果你走得远，你有可能会被边缘化，慢慢的被公司排斥出来。所以一定要和领导走的近一点，不要怕别人说你，不要在意别人的想法，因为最后受益的只有你自己。

第二点:别让消息在最坏的时候才让领导知道。

问题出现的时候一定要通报，并且告诉领导你是如何解决的，这样，再坏的消息也是有程度的。问题出现时不要想着自己可以解决好，一旦超出自己解决问题能力的范围，就要上报给领导，让领导决断，不要试图自己去解决掉，这样的结果只会对自己不利。

第三点:不要带着问题和领导沟通。

千万不要直接带着问题去找领导沟通，要带着解决方案让领导选择，因为他做选择题比做问答题会更快。面对一个问题，要让领导看到你的想法，如果直接拿着问题去找领导，那么领导聘用你有什么用呢。

第四点:工作汇报不要讲流水账。

工作汇报时不要像记流水账似的汇报，要有侧重点的去讲，毕竟大家都挺忙的。如果你像流水账似的报告，领导就会觉得你这个人没用能力，最起码没有提取重点的能力，在心里边就会对你的印象大打折扣。

第五点:永远不要期望你的领导会改变。

就算真的改变了，也不会是因为你而改变。不要妄想自己可以改变领导，要适当性的改变自己。

想与领导进行更好的交流和沟通，一定要记住以上的几点，希望对大家有帮助。