职场攻略之发现自己的优势

2020-09-14 16:58:00
双面
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摘要: 发现自己的优势,从而发挥自己的优势,我们就可以扬长避短、趋利避害,更好的开展工作。那么,我们如何才能发现自己的优势所在呢?

       发现自己的优势,从而发挥自己的优势,我们就可以扬长避短、趋利避害,更好的开展工作。那么,我们如何才能发现自己的优势所在呢?

首先,应了解自身的 能力特点。须知世界上没有两片相同的叶子,每个人都各有长短。比如有的人内敛,善于思考,有的人外向,善于与人交流;有的人天生就是当领导的料;有的人长于做事,有的人善于待人;等等。那么如何了解自己的能力特质呢,推荐几个方法:

       1.做个人格测评 。其实,现在已经有很多准确率高的人格测评,比如PDP、九型人格、MBTI等等。在网上,这些人格测评都有免费版本。利用这些测评我们可以较系统地了解自己的风格特质和优势弱点。

        2.自己观察,工作和生活中,在哪些方面或者事情上,你比其他人做的更快更好,更善于发挥,这就能说明你在这方面的能力就是你的优势能力。

        3.你喜欢自己的什么能力或是特质,这些你喜欢的点也说明这就是你个人的优点优势。举个例子,比如你喜欢自己的脑子灵活,喜欢自己的温和有礼,喜欢自己的做事一丝不苟,那么这些就是你的优点。

        4.还可以问问你的朋友和家人,则更客观。看看在他们眼里,你是一个怎样的人,有什么优点长处。了解他人眼中的自己,能让我们更好的在职场生存发展。

        其次,要了解自己的兴趣是什么。毕竟兴趣是最好的老师。我们可以在平时的生活和工作中留心自己喜欢做什么,什么对自己具有吸引力,做什么能精神百倍、精力充沛。有些可能只是一时欢喜,有些确实是你的 兴趣所在。如果兴趣能配合你所从事的工作,不仅能让你愉快享受工作,也能发挥出个体更大的潜能和创造力,从而更优秀地完成工作。

        有人说我好像没什么优势,其实这里的 优势并非是你比别人强很多的地方,而是横向来说你自身的一些能力特质和兴趣所在。每个人都不一样,人只要做最好的自己,也只应该做最好的自己。 

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