你的简历有bug吗?

2020-06-06 17:00:00
双面
原创
72
摘要:总结了一下一些现实生活中,面试当中的相对奇葩的简历,你所制作的简历确实会影响到你是否能够顺利的拿到新工作,所以以下几个方面的简历的样式还是需要改进的,如果你也是正即将参加面试,来一起看看你写的简历有没有中招?

总结了一下一些现实生活中,面试当中的相对奇葩的简历,你所制作的简历确实会影响到你是否能够顺利的拿到新工作,所以以下几个方面的简历的样式还是需要改进的,如果你也是正即将参加面试,来一起看看你写的简历有没有中招?

第一点:简历上的求职方向

因为确实有人在写 简历 上的求职方向是目标非常不明确,有的人简历上的求职方向写的是行政、技术、财政、人力、产品、运营等等,这些工作什么都想干,但是最突出的一点是目标方向还都不相同,你自己都没想好要做什么样的工作,你打算让企业的老板或者是HR 想要用你?

第二点:关于头衔

对于大学毕业生而言,在这一方面可以说是经常犯错误,大学刚毕业一年,就在建立的其中一个方面写道,工作的标题就写上某某总监,其实无非就是在找工作的时候想要拿高薪资,所以如果你也是这也夸大其词的在写 简历,我还是建议立即停止,不要把招才纳新的公司都当做傻子。

第三点:对于工资的要求

你在你的简历中这一方面的内容还是比较困惑的,你如果对于新工作而言,你期望的工资如果高了,会因为这一点内容直接的PASS 掉很多的一些大型企业和公司,如果写的太低了,又会降低自己的身价,总而言之,对于应届毕业生而言,最好别写对于工资方面的要求,避免你对于工资方面写的太清楚,从而取得适得其反的效果。

第四点:身份证信息和婚育情况

因为很多的应届毕业生在写 简历的时候没的些,但其实这些跟你应聘的工作是没有直接的联系和影响的,像这些跟工作没有关系的个人隐私内容,你写上还很可能被歧视,因为毕竟现在你毕业之后,在找工作的时候还是要面对男女不平等的关系的,所以这一点只需要你在简历上大概描述一下就可以了。

以上就是简历当中的一些不可出现的bug, 有这些问题的小伙伴快去改改吧!

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