这些简历上的坑，你踩过吗？

写简历是个技术活，如果写的好，那么意味着你在求职的过程中，已经成功一半了，但如果没有弄好简历，那也就意味着你离成功越来越远。一份优秀的简历有很多注意事项，一份差的简历有很多坑，接下来就让我们一起来看一下，简历上易踩的坑有哪些，快看看你有没有踩过吧！

第一，一份简历走天下。

一般情况下，大部分人都会有一个共同的毛病，就是希望能有一个万能药，包治百病。在制作简历的时候也是如此，希望一份简历能当成万金油来使用，总是希望这份简历可以投递到这个工作岗位，也能投递到那个工作岗位上，而这样其实最有可能导致两种结果，一种是这份简历没有一个明确的求职意向，不知道你的意向岗位到底是什么，让人看了不知所云。另一种情况就是投递的岗位与简历内容极其不匹配，让人一看就是不符合招聘要求的。而无论哪种情况，妄图用一份简历走天下的，最终往往会哪个企业都看不上，看似投递出了很多，实则白搭。

第二，堆砌经历。

有的人经历非常丰富，觉得只要全部写上去，看起来非常多，这份简历就一定是优秀的，面试机会肯定不在话下，于是没有任何的筛选，一条一条的，把自己的经历全都写了上去。先不说内容如何，其实在浏览简历的时候，HR根本不会花费太多的时间，堆砌过多经历，不但不会给你加分，反而让HR更看不进去你的简历，遇到这种情况，可能会被直接淘汰。因此，即使经历再丰富，也不要堆砌经历，而要根据招聘信息，有重点有选择的写。

第三，模板花哨。

在制作简历的时候要记住，“好看”的简历可能不会加分，反而会扣分，在选择简历模板时追求可视化当然没问题，但如果太过花哨，会显得你很不专业，最后好心办坏事，因为模板被淘汰了。

以上就是简历中常见的一些坑，一定要注意避免呀！