职场人际沟通三五条

2019-12-30 18:10:00
双面
原创
268
摘要:笔者有一个好朋友,最近在跟笔者抱怨他在公司不受待见,领导把原本属于他负责范围的客户派给了其他同事,同事也不爱和他说话,仿佛在冷落她。我问了问她最近在公司的一些情况并结合自身的职场经验给出了看法,今天笔者就这些总结的想法来给大家做一个分享。

笔者有一个好朋友,最近在跟笔者抱怨他在公司不受待见,领导把原本属于他负责范围的客户派给了其他同事,同事也不爱和他说话,仿佛在冷落她。我问了问她最近在公司的一些情况并结合自身的职场经验给出了看法,今天笔者就这些总结的想法来给大家做一个分享。

1、学会拒绝

这是个烂大街的道理。总结起来就是说第一拿不准的事情别答应。第二不想做的不会做的要直接拒绝,职场中导致这些的人一般就是所谓讨好型人格。而往往令人失望的是最后没把别人请求的事情办好,人情没赚到惹得一身骚。

2、不要私下吐槽老板

如果说上个道理是烂大街,那么这条就是小学生级别的。但是笔者还是拿出来说一下,因为太多成年人在职场中犯这个错误了。背后可以多说好话,千万别说坏话。因为背后的话都会随风飘到该去或者不该去的地方。触犯本条的大多在小酒桌和八卦摊上。

3、太在意人脉

和第一条有着区别,触碰这一条的不一定是老好人,也有可能是特别注意人脉的一些职场小白。觉得认识了谁谁就可以平步青云,觉的和领导吃顿饭就得到了赏识。人脉交往的本质是资源交换。可是太多人只记得交往却忽略了自身所带来的资源。

4 、别在领导面前刷小聪明

      这条所破的方法有两个。第一有本事永远别被发现。第二永远别做。

4、做事后清理痕迹

现在职场中最常用的就是微信和QQ 了吧,有时候随口在上面聊的一些话被别人拿住了把柄。所以和朋友吐槽过一些事情后记得清除下痕迹。还有邮件。身边一个活生生的例子,一个朋友在公司任中层领导,想跳槽,用公司电脑找工作被老板发现抢先找理由辞退了。

今天笔者跟大家分享技巧不是为了职场的争斗,而是为了给大家一些思考自己的想法。最后祝大家在公司工作顺利,做的舒心,赚钱开心。

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