如何知晓公司是否有发展前景

2020-05-16 16:54:00
双面
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79
摘要:无论你是应届毕业毫无工作经验的人还是已经有了几年工作经验的人,你都会在面试中碰到与职发展有关的问题。

无论你是应届毕业毫无工作经验的人还是已经有了几年工作经验的人,你都会在面试中碰到与职发展有关的问题。

既然你选择工作,那么就一定想在职场上闯出一番天地,不管是出于什么原因,这个理想可能是每个人都想实现的。想实现这个理想,个人的努力很重要,同时对于职业的选择也是很重要的。

有些时候选择似乎比个人的努力更重要,如果你选择了一个连连亏损的公司,或者这个公司的盈利正在慢慢减少,那么,即使你再努力、再用心,恐怕也无法挽回一个即将倒闭的公司,更不用说你在这个公司后期的发展了。

那么,我们怎么样才能知道一个公司开始走下坡路、或者即将倒闭呢?他们往往有些这样的表现:

       1、公司每天都有很多的会议要开,这样的会开了跟没开一样,没有解决什么实质性的问题,公司还是一样的状况。既然这样,每天的会议仅仅只是在浪费 员工的时间而已。

       2、 公司老板开始每天盯着员工的考勤,要求员工按时上下班、外出做好记录,如果违反,就直接扣工资,有的时候遇到紧急情况还要求员工加班,但是从来不发放加班工资。

       3 员工每天都是踩着点来上班,甚至还有些迟到旷工的现象,工作效率低,有一种都在混日子的感觉。

       4 老板经常给员工画饼,但是过后从来不兑现承诺。

       5 公司遇到问题,裁员的时候往往裁的都是些能干的人,因为他们的工资相对比较高,为了节流,而留下了那些能力不强,或者是有亲戚关系的人,最后导致整个公司的 氛围非常不好,员工自然看不到希望和未来。

在职场上个人的努力很重要,但如果企业开始走下坡路或者面临倒闭,这些你也要特别注意,因为它们是不可控的,当一个企业遇到这样的问题,那么很可能会裁员,不管你是否被裁,这样都会直接影响着你的未来发展。所以,在努力的同时也要注意观察为后期的发展做好准备。

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