应届毕业生工作难找竟有这三点原因！

每一年刚刚毕业的应届生都会面临一个问题——工作难找！但是很多人都不知道造成这种现象的背后原因是什么？因此今天我就从求职者的自身角度来跟大家分析一下其中的原因，并且提供相应的建议。

首先，应届生数量庞大，竞争激烈。

随着我国不断的进步，国家对于教育也愈发的重视。因此现在步入大学的人数也是越来越多。这就导致每一年毕业的人数也不断的上升，因此各大企业选择的余地也就多了。以前有可能是几个人争取一个岗位，现在是几千人争取一个岗位，这竞争的激烈程度可想而知。因此建议各位应届生们，选择一个岗位的时候一定要先明确自身的优势，然后结合自己的优势去选择。值得注意的是很多热门的岗位并不一定就是适合你的，而很多冷门的岗位也不一定就是不好的。

其次，应届生没有端正心态。

很多应届生认为自己上了大学就无比的荣耀，内心也开始有些许的膨胀了。所以在毕了业以后就对工作各种挑三拣四的。但其实，现在大学文凭的价值已经不能和十几年之前的价值相提并论了。作为一名应届生本身工作经验就缺乏，如果此时还一副高傲的姿态，那就注定一事无成。因此建议各位应届生们一定要摆正好自己的心态，找工作要脚踏实地，并且要不断的提升自己的能力和竞争力。

最后，应届生的通病眼高手低。

对于应届生而言，自己最大的优势不是有多么丰富的工作经历，或者文凭有多么好。而是自身超强的学习能力和巨大的潜力。因此应届生找工作的时候不要看不上基层工作，眼高手低的找工作自然难成。建议各位应届生一定要知道自己目前的能力程度，然后依据自己的能力找工作，不要勉强于一份超出自己能力的工作。要学会在工作中不断的提升自我，之后再寻求更好的工作。

找工作难是大家都在面临的问题，要想突破这个问题，应届生们就要从自我出发寻求改变。祝愿各位都能够谋得一份心仪的职业！