如何成为一名让猎头青睐的职场人

最近有一位已经在职场打拼十年的小伙伴和我说，因为疫情的原因，不幸被公司裁掉了，自己通过各大求职平台投递简历，却迟迟没有得到回应，即便是有公司发给他面试邀请，待遇也大不如从前，其实在我看来，作为一个资深的职场人士，他已经不适合通过求职网站来求职了，而是通过猎头，因为在三十岁左右，如果你依旧通过求职平台找工作，HR会认为你的工作能力有问题，而通过猎头，你会得到HR的信任，也会得到更优质的工作，今天我就为大家分享一下，怎样做，才能成为深受猎头青睐的职场人。

1、有业绩

作为一个职场人士，能力才是最关键的，尤其是那些三十左右的人，如果你没有能力，可能会被“后浪”分分钟淘汰掉，而体现一个人能力最好的方式就是业绩，因此，在职场中，一定要持续努力，做好自己的业绩，这样才能在业内做出口碑，才会有猎头关注你，等你下次找工作的时候，一定会有猎头主动联系你。

2、拓宽人脉

在一个领域做的时间久了，你就会发现，这个圈子其实是很小的，因此你应该在这个圈子内，积极参加业内人士组织的各种活动，建立自己的人脉网络，让更多的人知道你的业绩和能力，这样当你再次求职时，可以运用你的人际关系，让朋友来推荐，只有这样，你才可以得到更好的机会，找到更好的工作。

3、经常在猎聘网刷新简历

即使你现在的工作很稳定，但是只有你有一丝一毫的跳槽的意愿，都要和猎头建立联系，最直接的联系方式就是在猎聘网上不定期的更新自己的简历，这样会有更多的猎头可以注意到你，同时你也可以借此来了解自己的身价，提早做好跳槽准备。

以上就是我为大家分享的得到猎头青睐的方法，如果你是一个在职场打拼多年的人，不妨可以借鉴一下，希望我的分享可以对您有一点点的帮助。