我们在电视上看到,或者在生活中见到一些人去面试工作的时候,都会带着一份简历。但是仔细观察的话,有些人去面试的时候又没有带简历。那么这又是为什么?面试工作的时候到底要不要带简历?
其实针对于去公司面试的时候到底要不要带简历这个问题,它是没有准确答案的。如果可以我介意你在面试前最好问一下公司。这件事完全是论情况而言,同时也看自己想不想带简历。因为有的公司要求带简历,而有的公司要求不带简历,这都是跟面试官和各公司的HR的性格和想法有关的。如果有的公司硬性要求带简历那就没有办法了。如果没有硬性要求,那么可带可不带。一般不带简历的原因有两个。第一个就是自己特别的出色,有很多有名的成就,只要我们在网上输入你的名字就可以查到你的信息,如此而言,你就完全不需要带简历了,只需要让别人上网查就行了。但是我个人觉得这样有点太不礼貌,或者有点太高估自己了。所以我觉得就算你们属于这类人最好还是要带一份简历。第二个就是你的沟通能力特别的强,不需要简历,因为简历的目的就是让别人了解你,如果你沟通能力强,就完全不需要它,直接去口述就行了。但是不论是第一种还是第二种,我觉得都是要准被一份简历是最好的,首先是位为了表达自己对对方的尊重,其次是为了避免自己到时候紧张,沟通不顺利 ,这时候简历可以拿来做备用。
如果你没有准备简历,而对方又要求要简历,当然一般公司都会说明的,我说如果万一出现这种情况,你也不需要紧张,因为别人公司里都会有打印机,你可以当时询问当时的面试官或者是HR,你能否现在去打印一份?一般别人是会允许你去打印一份的,所以你大可不必紧张。
所以为了保证各位小伙伴们的面试顺利,同时也为了你们能够有更充分的准备,你们还是 花一点时间去准备一份简历去做备用,这是最好的。
希望大家可以在面试的过程中顺利,希望你们都能找到自己心仪的工作,加油!
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