什么样的老板，更值得“卖命”？

　　职场环境是复杂的，每天面对各种各样的事，各种各样的人，如果在这个团队中能遇到好的同事，好的老板，那无疑能让你枯燥紧张的职场生活轻松不少。特别是如果能一个好的老板，不仅能升职加薪，而且能在这个过程中快速的成长起来。但如果遇到一个不好的老板，无论辛苦努力的工作，还是压榨你，你宝贵青春就要被浪费了。那么什么样的老板更值得“卖命”呢？下面我们就来谈一谈。

　　第一，画大饼，还是给钱？

　　几乎所有的老板，都会画大饼，承诺将来会怎样怎样，不会亏待跟着公司努力打拼的员工，给大家描绘出好的蓝图，让员工们更加卖力的干，大家觉得只有干的好，好日子就不远了。但是，好老板是真的会给你发钱。如果你跟的老板，跟你一起吃糠咽菜，但是度过了难关之后，会给你涨薪，这就是个不错的人。反之，你做了大订单之后，不给你提成，这种人就不要浪费时间了，他们想的只有自己的利益。

　　第二，提携你，还是打压你？

　　有些领导是非常害怕员工超越他，害怕将来这个员工会对他造成威胁，抢了他的位置，或者是员工懂得比自己还多，失去了做领导的威望。而好的领导，是不会害怕手下超过他的，还会非常欣赏能力强，潜力大的员工。因为领导力的核心要义，就是要找到千里马，然后给他机会。如果你的老板，就是一个提携你的人，给你更多的机会，那么，这种老板值得追随。

　　第三，教导你，还是Pua你？

　　跟着好老板，他会言传身教，经常给你讲解如何为人处世，即使平时的脾气不太好，但是依然是乐于传授经验的。而一个垃圾老板，从他身上学不到任何东西，只有负面有意无意的打压你，遇到这种的，不要多待，趁早走人吧。

　　总结一下，你的时间很宝贵，选对老板，选对直属上司，才能让你的职场生涯收获更多！