这些求职大坑，你跳进去过吗

　　很多毕业求职者面临的困难来自各方各面，有的来自家庭压力，有的来自求职市场的险恶，慎重！慎重！再慎重！小编为求职者们归纳出以下求职大坑，千万不要忽视，第一份职业避免自己掉入的坑。

　　1、招聘信息中工作职责与名称不符

　　这种情况在招聘网站上时不时会见到。明明招聘岗位是内容运营，工作职责却只是写写公众号的文章，只字不提用户调查，数据反馈的事儿。出现这种情况可能的原因有两种：一是这个公司根本不知道内容运营应该怎么做；二是这个公司根本就不重视内容运营的这个岗位。这两种情况都不会让你入职后得到很大的提升。

　　2、只字不提福利待遇和五险一金

　　五险作为正规的在经营性公司，是提供给劳动者的应有保障，被明确写进法律法规的制度。作为求职者，五险一金不是最刻意追求的标准，但是不得不保障好自己的合法权益。

　　3、你还没入职，就跟你讲情怀

　　工作中拥有情怀很重要，但刚刚走出校园的应届生求职者，针对第一份工作应该最该看重什么：首先，情怀的底层是职业底线和原则。在坚持保护自己合法职业权益的原则前提下，看看公司和平台的未来成长前景，谈谈我们的梦想和情怀。其次，做一个“学习者”，学会“拒绝”。

　　我们很多刚刚步入职场的小白，把自己定位成一个只能打杂的学习者。虽然是小白，但是一个好的学习者，应该知道自己在公司需要学习的是专业领域的职业技能，而不是那些所谓的人情世故。

　　冯小刚的电影《芳华》想必大家都看过，刘峰，雷锋学习标兵，处处帮助大家，今天帮你带零食，明天帮你稍家信，后天猪圈的猪跑了帮忙逮回来，但是文工团解散的日子，谁也没有想起这个老好人来。所以反应到职场中什么帮该帮，什么帮不该帮，在心里给自己一杆秤，学会拒绝，职场中，你将成长很多，你的价值从此时开始显现。

　　小编在这里建议大家:别人做不了的事儿，你能做，可以帮；大家都可以的事儿，能拒绝要学会拒绝。

　　希望这些能给大家带来帮助，分清市场行情，不盲目投递简历。