疫情之下该如何求职？

新的风暴已经出现，怎么能够停滞不前？防疫战役的警钟早已拉响，职场小白还在居家“补课”，职场巨霸已经“老谋深算”，疫情之下，我们到底该何去何从，我们又如何能够采取自己的方法，谋求自己的职场需求呢？即疫情之下，该如何求职？

1、明确自己求职方向，精心打磨一份让你自己看到就心里舒服的简历，但千万注意不要造假简历。

2、清楚自己的求职目标，选择更具有成长性的企业或者进入大厂核心事业部，根据疫情的变化，深入摸清市场行情，千万不要进入边缘事业部或边缘岗位。

3、寻求帮助，最好最快的求职方式就是让公司高层人员帮助内推；如果没有公司高层人员，但你一定要找一个熟悉且愿意帮你的朋友做内推。

4、网投简历，如果前3条都无法满足你求职，你就选择网上投递简历，网投简历自然有网投简历的技巧，广撒网，好收鱼。

5、优先抢占先机，及早做好准备，确保万无一失。老话说机会总是留给有准备的人，除了准备好，机会更是会留给那些主动争取，想办法去争取的人。诚然，今天的疫情会带给职场人们更大的压力和竞争，但是事在人为，利用当下互联网平台的便利，抢占先机，为自己创造更多的可能。

6、做好心理准备，拉长求职战线，如果在海投了无数简历都没有回应时，我们的心态多少会受到影响，在安慰自己现在依旧是假期的同时，也试着给自己早早的做好心理准备，打预防针，做好求职期比想象中要长的准备。

2020年在整体招聘季延后的情况下，职场者可以利用这段时间，做好以下准备：及时调整求职方向、衡量风口利弊，选对公司，不盲目投递；根据求职意向有针对性地准备简历，并根据简历准备面试话术；做好打持久战的准备，切忌心态因此受到影响，努力提升求职竞争力才是关键。

积极的人在每一次忧患中都看到机遇，而消极的人则在每个机会都满腹忧患。2020注定是一个不平凡的年份，小编也会尽自己的一份力，和大家一起渡过难关！