怎么找到一份满意的工作？攻略来喽

　　你觉得秋招要秋天吗，其实已经起头了!

　　而秋招也并非只有一次机遇，大部分公司都有三次机遇:

　　提早批，正式秋招和补招。

　　许多互联网大年厂还会不定期的屡次补招。

　　曾经错过提早批的同窗们，

　　切切不要再错过每次秋招时刻了!

　　只要开启最新秋招提示,

　　有任何秋招信息你都是第一个晓得的。

　　金融(网申集中时刻: 8月-9月)

　　含融首要以银行证券、投行为主。当然，对学历和经验都

　　高要求的金融行业，福利报答也是有保障的。对于理想是

　　含融行业的同窗，提议大家先提早调研一些理想公司的背

　　景，然后就是大量刷笔试题。

　　互联网(网申中时刻: 6月-7月)

　　互联网行业的岗位切实首要能够分为两类:技术岗和非技术岗。

　　技术岗的笔试一般会考察根本知识+编程实操。要想提高竞争力，提早多练一些企业真题是必须的，高考还得五年

　　模仿三年高考呢。

　　对非技术岗同窗来说，过了笔试题，才有机遇到群

　　面，即无带领小组会谈。能够提早相识一下群面中的几大年夜

　　角色: leader、 协调者、timer、 不雅观观不雅观概念者(点子王)、破冰者(第一个讲话的人，大年夜概会成为leader)、总结者(一般 会是leader )。

　　快消(网申集中时刻: 7月-8月)

　　快消公司一般会办一些商业立异的大赛，要是能够在这些

　　角逐中突起会为自己的校招加分不少。快消行业的笔

　　试根基以英语为主，以是对同窗们的英语程度有一定要求。

　　相识快消行业的同窗，一定晓得本年宝洁暑期养成工的笔

　　试题出了一种新模式:闯关题，也叫“游戏测评”。不会玩游戏连口试都过不了!这考察的不仅是同窗们的逻

　　辑能力，算术记忆力，另外还有心态!

　　四大年夜(网申集中时刻: 7月-8月)

　　四大年夜的雇用门槛也是一贯有增无减。切实要是有机遇参加

　　四大年夜的暑期实习，将会对秋招有不小的辅佐。四大年夜的秋招.

　　概略流程如下:

　　网申&OpenQuestion

　　笔试(英文写作，逻辑分析，

　　浏览)

　　面(ManagerInterview)

　　面(PartnerInterview)

　　Offer

　　其中一般由四大年夜的经理来担对口试官，口试包括:小组会谈，团队游戏，经理Face to face interview。二面一般由四大年夜的合资人来亲身面试。

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