想应聘辅导老师，简历该怎么写？
一般情况下，我们在找工作时，都需要简历。简历是找工作的第一步，一份好的简历会帮助你获得宝贵的面试机会，而如果简历没写好，别人就会很难看到你的优势在哪里，投递出的简历就会一直杳无音讯。而对于求职意向为辅导老师的简历来说也是如此，这份简历到底该怎么写呢？
工作几年后跳槽，简历要突出的重点是什么？
在我们一生的职场生涯中，一般情况下，总要会有跳槽的经历，在我们作为应届生写简历的时候，简历按正常的要求来就行了，而当作为跳槽之后的简历，应该突出什么呢？让我们一起来看一下。
简历投递前，你该知道的一件事
我们经常会在网上看到这样一些新闻：有的求职者明明去参加面试，却被骗入了传销组织；有的向求职中介交了一大笔中介费，但是付完钱后就再也联系不上对方了；有的刚入职还不到一个月，公司就破产倒闭了，拖欠员工工资……求职过程中，如果没有对应聘公司的经营情况进行调查，有时会给自己埋下很大的风险隐患。因此，求职前对企业进行调查非常重要。
如何简历的相关性和表现力自查？
相比简单的信息错误，简历的相关性和表现力也是招聘方最关注的信息，同时也是可以对简历进行优化的重点。在你完成简历最初的撰写工作后，不妨去对自己询问一下几个问题，并且对每一段工作经历进行审阅，看这份简历是否有进一步优化的空间。
撰写英文简历工作经历内容时，需注意哪几个关键点
因为英文单词比较长，如果你直接将写好的中文简历进行翻译，那么所得的篇幅一般都更长，内容显得就会缺乏层次、找不到重点，进而增加HR的阅读难度和理解难度。而在叙述工作经历时，首先需要做到的就是客观简洁。
英文简历表达没有说服力怎么办？数字优化你的经历
无论是中文简历还是英文简历，数字化的表示方式都可以让HR更加迅速的找到重点信息，同时也可以让你的语言显得更加有说服力。因此在撰写英文简历的过程中，应该注意避免采用模糊式的词语，尽可能的用具体的数据来显示以及展示个人能力。那么如何用数字来优化个人经历呢？
线上投递简历千万不要犯这几个错误
有些职场小白在投递简历时总是会不可避免地犯一些小错误，线下投简历倒比较简单，直接给招聘方就行，不会有太多错误，但是线上投递简历，职场新人特别容易犯错误，今天就来讲讲线上投递简历千万不要犯的几个错误。
简历模板可取吗？求职成功者告诉你
导语： 相信很多刚刚走出校园的毕业生们会看到这篇文章，因为大家都在关心求职简历怎么编撰的问题。很多人说到写简历，第一个想法就是套用网络上现成的模板。但是网络传播这么发达的今天，大家要是直接套用网上的模板那求职时就没有了个人的特点，也会显得不注重求职的工作。那么，简历模板可取吗？让求职成功者来告诉你。
那些年我们错过的简历编撰黄金秘笈
导语： 简历，简而言之就是简化自己的过往经历。其作用就是方便面试官对你进行初步的快速了解，看你是否符合用人要求。而简历也是每个人必须精心准备的，为什么有些人可以成功入职，而有些人投了简历后就杳无音讯、石沉大海呢？这就关乎到简历精不精的问题了。快来看看那些年我们错过的简历编撰黄金秘笈。
简历编写中你不知道的那些事！
导语： 写简历是大多数人必经的过程，一份优质简历，在你求职的过程中能给你带来很大的帮助。特别是一些刚迈出大学校门的学生，在找工作时多半是需要依靠简历来“撑场面”的。那么简历编写中那些你不知道的事有多少？快来学学吧！
求职前最后一遍简历大筛查，看你是否拥有优质简历
导语： 在我们求职的过程中简历相当于我们的门面。一份简历的好坏关乎到你求职是否顺利。从以往的求职调查中我们不难发现，简历对面试成功占据百分之四十的比重，可谓是影响你前途的一大关。虽说简历就是一张介绍你自身情况的纸，但其分量是超乎我们想象的。写了那么多遍简历大家也应该累了吧，求职前最后一遍简历大筛查，看你是否拥有优质简历。
你的求职初登场：“简历”，还没准备好？
导语： 人生的每一次初登场都至关重要，而求职的初登场就是你的简历了，在递交简历后用人公司进行初步的筛选才会选择是否通知你面试，接着才有接下来的一系列发展。而简历的准备是非常重要的，如何写一份“有用”的简历是我们需要去学习的。
高品质简历“孵化”法则4大点
导语： 在大家求职的初期对于写简历这件事应该是非常头疼的。虽说简历就是把自己以往的经历照搬上去就可以，但是这编撰简历的时候还是蕴含很多窍门的。许多职场小白在面试前对简历的完整度要求都很高，那么接下来就让我们一起看看高品质简历“孵化”法则4大点吧。
简历的格式模板需要注意的三方面
什么才是一份优秀的简历，不仅内容要好，简历的格式模板也应该让人看着舒服，赏心悦目。一般情况下，我们在制作简历的时候，对于简历的模板，大部分人都会选择在网上下载一个，直接拿来用。或者有的人会自己制作一个简历模板。但无论哪种方式，对于简历的格式模板，都不能随意。下面就来讲一下需要注意的有哪几个方面。
简历修善干货
一份优秀的简历是怎么制作出来的？除了要有前期的准备工作，制作时的重点突出，简洁明了，也离不开后期的修善。当简历制作完成之后，不要急于投递，而应该再重新对简历进行一个检查，看看是否有不合适的地方，是否有漏掉的地方……精益求精，不断打磨，这样一来，简历才能更优秀。那么今天就来介绍一下修善简历时必备的干货。
面试新工作，简历要不要隐藏自己的创业经历
这个问题问的好，很多创业者创业之后去找工作会很纠结，不知道在简历上要不要隐藏自己的创业经历。笔者认为没有必要隐藏，主要有以下几点原因。
避开简历中的陷阱，你的简历就是敲门砖
职场如战场，想要进入这个战场中，你的简历就像是你的一个武器，一个敲门砖，有的人可以利用武器很快拿到十个五个的offer选择，而有的人投了上百份甚至上千份简历都没有反应。除了你的基本能力有点欠缺外，你这份敲门砖是否做好也是一个重要的原因。今天笔者就来给大家讲一下简历的一些陷阱，有需要的朋友注意听。
掌握这几个点，让你的简历通过率从20%提升到100%
进一家公司，简历就相当于一个敲门砖，有的人用这个敲门砖敲开了公司的大门，成为这个家公司的员工，而有的人却敲碎了这个砖。那简历到底该怎么用，该怎么写呢？掌握以下几个点，让你的简历通过率从20%涨到百分之百不成问题。
写简历仅仅是为了给面试官看吗？
对于我们很多的小伙伴，在准备简历的时候，常常是带有一种不正常或者是偏离的一种心态来写我们的简历，但其实现在看来，大家所写的简历不仅仅是为了给面试官看，也不仅仅是为了找工作，而更多的是给自己提供展示的几乎，看自己各方面的能力能不能适应现在社会对于人才招聘的需求。
你知道怎么在企业宣讲会上投简历吗
很多企业每年都会选定若干所高校作为目标高校进行巡回宣讲，企业在校园开展宣讲会主要有两个目的：其一是进行雇主品牌维护，其二是进行人才招聘。有的企业在宣讲会结束后会现场接收简历，还有的会在宣讲会结束后直接安排笔试和面试。如果这恰好是你中意的企业，那宣讲会务必要准时参加哦。
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