求职前最后一遍简历大筛查,看你是否拥有优质简历
导语: 在我们求职的过程中简历相当于我们的门面。一份简历的好坏关乎到你求职是否顺利。从以往的求职调查中我们不难发现,简历对面试成功占据百分之四十的比重,可谓是影响你前途的一大关。虽说简历就是一张介绍你自身情况的纸,但其分量是超乎我们想象的。写了那么多遍简历大家也应该累了吧,求职前最后一遍简历大筛查,看你是否拥有优质简历。
导语: 在我们求职的过程中简历相当于我们的门面。一份简历的好坏关乎到你求职是否顺利。从以往的求职调查中我们不难发现,简历对面试成功占据百分之四十的比重,可谓是影响你前途的一大关。虽说简历就是一张介绍你自身情况的纸,但其分量是超乎我们想象的。写了那么多遍简历大家也应该累了吧,求职前最后一遍简历大筛查,看你是否拥有优质简历。
导语: 人生的每一次初登场都至关重要,而求职的初登场就是你的简历了,在递交简历后用人公司进行初步的筛选才会选择是否通知你面试,接着才有接下来的一系列发展。而简历的准备是非常重要的,如何写一份“有用”的简历是我们需要去学习的。
导语: 在大家求职的初期对于写简历这件事应该是非常头疼的。虽说简历就是把自己以往的经历照搬上去就可以,但是这编撰简历的时候还是蕴含很多窍门的。许多职场小白在面试前对简历的完整度要求都很高,那么接下来就让我们一起看看高品质简历“孵化”法则4大点吧。
导语: 随着就业政策和时代发展的变化,加之2020年突如其来的新冠疫情影响,很多人在求职上都显得越发窘迫。特别是面临校招的学生们,自身没有基本的求职经历也没有过多的实践经验,难免内心会慌乱无比。不要担心,我们从最基本的面试问答开始准备,相信“勤能补拙”!下面几个面试时的黄金问答,你能答对几个?
在职场中我们总会遇到各种各样的人,难免会与其他人之间有些磕磕碰碰,领导也不例外,有时候可能就会与领导产生摩擦,“得罪”了领导,而当遇到这种情况时,只要你不是已经下定决心离职,就不能陷入不能挽回的僵局。那么当“得罪”了领导时,究竟该怎么办呢?下面就介绍几种对策。
在工作中很多人都会面临这样一个困扰,看似每天上班挺早,但一直进入不了工作状态,这也就导致该完成的工作上班时间完不成,下班后还得加班,花费了时间,却没有高效的把自己的工作完成。那么如何才能快速开启一天的工作呢?让我们一起来看一下。
什么才是一份优秀的简历,不仅内容要好,简历的格式模板也应该让人看着舒服,赏心悦目。一般情况下,我们在制作简历的时候,对于简历的模板,大部分人都会选择在网上下载一个,直接拿来用。或者有的人会自己制作一个简历模板。但无论哪种方式,对于简历的格式模板,都不能随意。下面就来讲一下需要注意的有哪几个方面。
一份优秀的简历是怎么制作出来的?除了要有前期的准备工作,制作时的重点突出,简洁明了,也离不开后期的修善。当简历制作完成之后,不要急于投递,而应该再重新对简历进行一个检查,看看是否有不合适的地方,是否有漏掉的地方……精益求精,不断打磨,这样一来,简历才能更优秀。那么今天就来介绍一下修善简历时必备的干货。
随着年龄的增长,我们的体力与精力都在逐渐降低,这时候大多数人都会面临中年危机。特别是在职场上,与年轻人相比,缺少了活力,而与年纪更长的一些人相比,也没有人家资深,逐渐走入了职场舒适区,成长的速度慢下来了。但职场的竞争是激烈的,如果一直停滞不前,很有可能面临淘汰的风险,面对中年职场危机,究竟该怎么办呢?如果想要摆脱,这三个思维你一定要有。
在职场中我们总会遇到各种各样的事情,有些事情的确需要一些谋略才能处理好,不然看着浪费了很多精力,问题却依然没有得到解决。那么今天我们就再来介绍两种谋略,遇到类似的情况时,一定要会使用。
找工作的方式有很多种,其中一种比较特殊的方式,就是找人内推。什么是内推?内推就是找人内部推荐,这个人需要是意向公司的内部员工,通过他的推荐帮助你获得这个工作机会。如果你的人脉资源比较丰富,用这种方式其实是一种不错的选择,省时省力也高效。但内推也有一些注意事项,究竟有什么呢?让我们一起来看一下。
有些人在职场中待的时间也不短,但却仍然给人一种比较青涩,能力不足,不够职场的感觉,工作完成的平平无奇,一直待在原地,同一个时间段入职工作的同事已经升职加薪了,却没有他的份。这到底是什么原因呢?可能是因为这些朋友还属于用“学生思维”工作的,千万不要觉得“学生思维”只是刚毕业的大学生有的,有些人其实工作了几年,还存在着这种思维,导致自己一直成为不了成熟的职场人。那么究竟什么属于学生思维的工作方式呢?
如果我们之前有过工作,但之后又换了一份工作,在进行面试时很容易被问到一个问题,“你为什么从原来的公司离开?”当遇到这种问题时,可要注意谨慎回答,弄不好可能就会变成送命题,可能每个人都有每个人的离职原因,大家的情况各不相同,但是有些原因即使是真实存在的,也不能在面试的时候说,你知道是什么吗?
我们常说职场是竞争激烈的,职场环境是复杂的,而其实职场还是非理性的,有些时候很多事情可能并不是你想的那样,不能以正常的理性思维去理解。在职场中,我们不仅需要把自己的工作做好,还需要去注意陷阱吗,以及躲避陷阱。有些事情没有人会专门的告诉你,需要你自己去领悟,但这些事情又不能不知道,今天就来告诉你一些在职场中不能不知道的事情,避免你掉进坑里。
这个问题问的好,很多创业者创业之后去找工作会很纠结,不知道在简历上要不要隐藏自己的创业经历。笔者认为没有必要隐藏,主要有以下几点原因。
职场如战场,想要进入这个战场中,你的简历就像是你的一个武器,一个敲门砖,有的人可以利用武器很快拿到十个五个的offer选择,而有的人投了上百份甚至上千份简历都没有反应。除了你的基本能力有点欠缺外,你这份敲门砖是否做好也是一个重要的原因。今天笔者就来给大家讲一下简历的一些陷阱,有需要的朋友注意听。
职场中有形形色色的人,每个人都会为了自己的利益而行事,遇到跟自己性格不同,让自己看不惯的人,是很正常的一件事情。在学校我们同学之间也有性格不合而争吵的行为,所以大家要正常去看待,千万不要去跟同事争吵,要怎么做,今天笔者来跟你说一下。
我们在职场中,都希望同事特别的善解人意,大家相安无事的工作下去。但有的同事心机特别重,处处压制着你,让你很难受。有句话说得好,职场如战场,这句话真的不假,遇到心机同事一定要处理好与她之间的关系,处理不好你的职场之路会特别难走,今天笔者就来给大家讲一下遇到心机同事该怎么做。
有的人说,职场是老实人的天下,在职场中,老老实实的做事,一定能够顺风顺水,这是大错特错,说这样话的人一定没有在职场里待过。职场从来不是老实人的天下,老实人是活不下去的,因为职场中多的是明争暗斗,职场如战场这句话真的不假。那么大家知道,在职场中应该怎么做吗?
职场如战场,在职场中除了认真工作以外,与人沟通交流也是很重要的,是有技巧的。今天笔者就来给大家讲一下职场小妙招,招招对你有用,职场小白看过来。