你的简历比别人差了什么？
同样是一个班的同学，为什么他会收到那么多的面试邀请而你的简历却迟迟没有回复呢？很多同学都会有这样的疑问。难道真是我们的自身能力比较差吗？其实不然，你只是做简历的能力比较差而已，下面我们就来看一看这些普通简历里都会出现的问题，你的简历当中有没有吧。
面试官最讨厌的简历
世间万事万物都有喜恶之分，我们找工作投简历也要投其所好，这样才能增加我们的面试机会，那么我们接下来就看一看面试官最讨厌的简历是什么样的吧？
你的简历需要升级啦
如今人类文明已经发展到很高的水平，在各个方面各个层次上都得到了很大的提升，面试官在筛选简历时也不例外，对简历的要求也越来越高，所以你的简历需要升级啦。
作为应届毕业生，写简历的重点在哪里？
作为应届毕业生，大部分的人都没有很惹眼的实习经历，如果有就不会对写简历感到困难和无措了，当然也不属于我们今天要讨论的那部分求职者。很多实习经历不丰富的求职者在写简历时都会不禁感到迷茫：到底应该怎么写简历？什么是重点？
教你做好简历的小细节
一份优秀的简历制作完成后，你一定要去检查校对，你的简历里可能出现的小错误。也许很多人想到了细节的重要性，但是却不知道该如何关注细节，关注那些细节？不急，现在就来告诉你该注意那些简历里的细节。
简历制作你的“位置”找对了吗
制作简历，是需要正确的排版，甚至是正确的位置。但是，很多人制作简历，总是目无章法，不知道该如何对应简历的正确位置，例如，各模块的位置，每段经历位置，时间和城市的位置。下面教你找对制作简历的位置。
求职简历几大误区，中者易淘汰
求职过程中，简历是首先就要准备的，但是对于应届毕业生来说，如何制作简历才不会让面试官讨厌呢？这就需要避免几个误区了。
简历的“修剪”
一棵盆景树需要好的修剪技巧，才能塑造成精致的风格，提高其欣赏价值。同样一份好的简历也需要写完之后好好检查，修改，才能使其与众不同、别具匠心。今天就给大家列举几种检查、修改的方法和内容：
写简历容易遇到的3个坑,职场老司机手把手教你写简历
之前在校园招聘时，看到过很多大学生所填写的简历，大部分都写的很一般，但是也有写得很好的简历，这些写的很好的简历不外乎是同学们在学校的优秀表现和在外的实习经验，在面试时我也发现很多同学有相关的经验，但是并没有写在简历中，可能他们不太懂如何去填写简历，那么就让我在这里教一下大家吧，我列举了三个重点，接下来我会一一阐述出来。
教学生如何妙用个人简历格式抢HR眼球
现在的大学生可以说是烂大街了，每个前往求职的大学生都不希望自己的简历被随意处理了，都希望面试官们可以仔细看一下，可是那些面试官们基本上都是扫一眼就扔到一边，你辛辛苦苦花时间弄的简历，别人可能都不会正眼瞧。
简历拦路虎，你躲开了吗？
面对心仪的工作大家都有足够的热情，可是你们有把这些热情用到制作简历当中吗？要知道，如果你的简历没有通过HR的筛选，那恐怕又要唱一首凉凉给自己听了。对于应届毕业生来说以下两个问题堪称是你制作简历时的拦路虎，快来看看你躲开了吗
几种方式雕琢你写简历的逻辑线
写好一份令人满意的简历是需要积累的，不仅需要积累丰富的经历，还需要积累包括组织能力、逻辑能力等写简历的能力和技巧。一般求职者第一次写的简历都会有个这种各样的疏忽和遗漏，需要后期的反复检查修改，但仍会出现漏掉有价值的，增添了不必要的情况。
简历反复检查时，你在检查什么？
大多数的求职者在写完简历后都会进行多次检查，很多制作简历的大佬也都会建议大家多次复盘。反复检查简历可以有效地避免简历失误，提高简历的质量。那么，大家在反复检查简历时，都在检查什么呢？今天我们就来看看求职者检查简历时应该特别注意那些问题：
专业不对口，也能写出优质简历
现在应届生找工作已经不太受专业限制，越来越多的人找工作的时候会遵循自己的内心去做自己喜欢的工作，有的计算机专业学生毕业后不去做程序员，而去做数学老师；有的经济专业的毕业生不去投行，而做了人力资源。如果你也想跨专业求职，那么在简历中可以体现以下几点。
资深HR筛选简历的标准
在《孙子兵法》当中提到只有“知己知彼,才能百战百胜”,在找工作投简历也是一样,只有对招聘企业和HR进行深入了解,才能对号入座的投递简历,只有这样才能稳操胜券，获得心仪的工作。任何企业，在选人用人上，都有一套自己的严格标准，今天我们就来讲讲HR在筛选人才时的三条黄金标准。
简历都写不好，凭什么要你？
简历，是一名求职者给应聘企业介绍自己的第一张名片，从一份简历中可以看出一个人的工作能力和做事的态度。如果连简历都写不好，企业凭什么要你呢？那么，怎样的简历才能受企业老板或者HR的青睐呢？
个人简历中如何能体现个人的能力
我们在填写简历时，要尽可能的将自己的能力展现出来。这些能力除了自己所学习的专业以及你的学历之外，更重要的就是你所掌握的相关专业技能了，在填写简历时一定要注意细节，尤其要注重个人技能方面的细节，一定要将你的个人技能与你面试的岗位相匹配，这样可以极大的提高你的面试通过几率，那么如何来写你的个人技能呢？你需要注意以下3点。
怎样提高简历的成功率？
首先我们要明白一份好的简历是成功的开始。我们需要在短时间内让面试官耳目一新。首先定时更新履历，其次，根据岗位投递自己的优势。再有提量优势，最后是精简简历。
教如何升华你的简历内容（下）
关于如何升华简历的内容之前有提到三点，接下来我们继续掌握几点升华简历的一些小技巧，助你成功拿offer。
教如何升华你的简历内容（上）
想制作一份好的简历，一定要学会运用一定的技巧，这种技巧可以进一步去升华你的简历内容，让你的简历更容易的吸引住HR的注意力，成功拿到offer的小保障，下面来看看有哪些小技巧，赶快用起来。
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