简历写的不是“简历”，是需求（2）
和校园招聘不同的是，社招无论是范围还是在岗位选择上都要比校招更加广泛，同时对简历与岗位的匹配度要求也会更加精准。
简历建筑师教你写简历（1）
简历的作用是什么？找工作时需要用到简历，出国留学的时候也许也会用到简历。所以大概来说简历的作用只有一个，那就是向别人介绍自己。特别是面试时候，我们和HR首先通过简历来认识然后获得面试的机会，可以说简历充当了我们名片、证明我们资历的作用。
职场如何求人帮忙
第一次沟通可能并没有起到什么作用，但是时间又快到了。所以你可以在第二天中午去问。这个时候就不要太客气了，你为你要知道已经要到你的限期了。所以你必须要给对方一点压迫感。
写简历不注意这些细节，就难以进入面试
俗话说细节决定成败，击溃千里之堤的不一定是洪水，更可能是蚁穴。简历同样适用于这个规律。让你与面试擦肩而过的不一定是资质不够或是经验不 足，更主要的原因是你没有注意到简历中的细节部分。
简历制作的核心（投递篇）
简历制作完毕后不代表任务就完成了。为了能够达到预期效果，我们至少还要考虑两个问题：投递渠道有哪些？什么时间投递较为合适？
如何回答“你的优缺点是什么？”（2）
我们所讲的缺点要满足两个基本点。第一个，诚实坦然，博得同情。有些缺点不容易改正，比如说性格上的缺点：急躁、粗心。这个时候我们只能坦然的向HR说出来，至少让HR觉得你是一个诚实的人。但是不包括能力上的缺点。
简历制作的核心（审美篇）
设计排版和内容的关系就像广告与商品的关系，一份优秀的简历设计排版肯定不会差。从HR的角度来看，一天要审核这么多简历，如果求职者的简历毫无特色估计我不会记住他。而且从简历的排版设计我可以看出求职者的审美、格局甚至性格。况且谁不喜欢看美丽的事物呢。
超级求职攻略（1）
随着疫情的逐步控制，许多的企业已经在政府的指导监督下有序的复工了，作为求职者也即将面临一股求职风，为了使大家在即将到了对求职季中能够有一个好的成果，笔者总结了一些求职经验做成攻略分享给大家。
简历制作的核心（教育背景篇）
之所以把教育背景列入制作简历的重要组成部分，是因为HR对此较为重视，随着近些年求职竞争压力大，面试也逐渐流程规范起来。学历作为硬性条件放在简历中展示。通过教育背景HR可以看到我们的学历、在校表现、在校所获荣誉以及我们的专业、院系等等。
职场怎么求人帮忙（一）
最好是采用发信息的方式，比如QQ，微信或者是电子邮件。因为都是在职场上，所以他们并不会去错过这些软件上的信息，他们一定会看到的。
认真为自己写一份好简历吧！
简历，作为求职的第一道门槛，是招聘方HR了解你的第一扇窗口。作为一种自我推销的工具，简历在求职时最主要的功能是能帮助个人获得面试的机会。
怎样让你的简历“凹凸”有致
你会找工作吗？不会？那我来教你找吧！首先你就要写一份自己的简历。简历怎么写呢？你又不会写简历？好吧，那我来教你写。 简历确实不是那么容易写，它有很多的方法去让它变得突出，如果这些方法你不懂，那么你的简历只能算是平庸中的平庸了。
作为职场新人，你不能拒绝哪些事？
你不能说累。职场新人在这个初入职场这一阶段可以说是十分辛苦的，他们会有忙不完的工作，特别是在实习期，前面会有各种各样的考验都在等待你，但是再怎么辛苦你也要加班，甚至熬夜，过每天只能睡四五个小时的职场生活，你都不能喊累，因为如果你还想留在这个公司，你一定要学会适应它。
简历中的“简历”
简历需要写什么我想大家应该都知道，但是有一点是非常难写的，那就是自我评价。我们看到的简历里面的自我评价基本上都是一个套路。先不说我们自己好不好意思写，别人看都不好意思看。所以写自我评价的时候，不要直接拿褒义词挂在上面就甩手不管了。
简历制作的核心（2）
从HR的角度来看，工作经历无疑是分析求职者的一个绝佳环节。当我们了解清楚HR的目的后求职者又该如何进行撰写呢？
如何回答“你的优缺点是什么？”（1）
在面试中我们经常会遇到这么个问题，面试官在我们自我介绍后会让我们再进一步说下自己的优缺点。有些求职者会被突入起来的问题给搞懵圈，优点还好说，如果是缺点就不知从何下手了。
简历制作的核心（宏观分析篇）
简历是我们求职中必不可少的一个环节，如何把简历制作的高质量就是我们求职者首先面临的第一个难题。想要写好简历必须先了解简历的基本构造和核心知识，今天我们把简历当中的核心点按照先后的重要顺序来和大家做一个分析。
看看你写的简历出现过哪些弊端呢？
简历的书写，一定不能缺乏主旨，把握好核心内容，从目标岗位到历次工作岗位中，都要有规律的书写，不可杂乱无章。职场定位一定要清晰，切忌简历“海投”。
如何成为销售界的“心理学家”（2）
一个好的销售就是要做到，品格要好，不欺骗客户。对自己的产品有充分的了解，懂得去哪里找到有效客户，懂得怎么和客户建立信任感，懂得客户需要的是什么，懂得在间接中让别人为自己介绍客户。
如何成为销售界的“心理学家”（1）
很多公司在有了自己的产品之后，就是为了想办法讲这些东西去卖出去。这其中就有一个团体，叫做销售团体，他们所负责的事情就是将公司的产品推销出去，让更多的人来购买公司的产品。
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